• シフト制
  • スキルアップ
  • パート勤務
  • 主婦(主夫)歓迎
  • 夜勤のみ
330.【守山市】介護職(パート) ※ライフワークにあった働き方ができます

おすすめポイント
ライフワークにあった働き方ができます
介護の知識や技術が身に付きます。
勤務時間等応相談、ライフワークにあった働き方を提案します
短時間にてスポット的に働けることもできます
入浴介助、食事介助、ナイトケア、モーニングケア等の必要な部分のみ働くことが出来ます。
【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

全国24事業所がある介護専門の会社です。

琵琶湖のほとりにある定員40名の支援1から介護5までの介護が必要な高齢者のお世話をしています。

職員同士のコミュニケーションもよく、チームワークの良い職場です。

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子育てが終わった方、子育て中の方にも柔軟に対応できる取組をしています。

居室掃除や通常のシーツ交換は他に担当を設け介護職は身体介助のみをして頂くよう環境改善をしています。

週3回8時間勤務の場合:資格なし10万(処遇改善有)  介護福祉士有:11万円(処遇改善有)22時~5時は18歳以上の方

ブランクのある方、未経験の方も大丈夫です

非常勤から常勤への道もあります

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明るい食堂や清潔感のあるロビーでは来訪頂いたご家族もくつろいで頂けます。

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和太鼓や三味線の音色と共に民謡をお楽しみいただいたり、季節の行事イベントも多数開催しみんなで楽しめる環境を心がけています。

求人情報詳細

職種 介護職(パート)
求人の特徴 ワークライフバランス,パート勤務
仕事内容 介護全般に従事していただきます。

24時間の介護でシフト勤務。早出は起床・排せつ・食事・口腔ケア介助等。

日勤帯は食事・入浴・排せつ介助やトイレ誘導、レクリエーション、就寝介助、見守りなど。

夜勤勤務は食事・就寝・服薬介助に就寝後は2時間ごとの安否確認とコール対応やトイレ誘導。

早朝から起床・排せつ介助、食堂への誘導、食事介助、口腔ケアなど、利用者様の健康管理や状態把握などを観察し安心して生活できるように支援していただきます。

シフト勤務の時間の中で自分のライフワークに合った働き方を提案します。

短時間にてスポット的に働けることもできます。

入浴介助、食事介助、ナイトケア、モーニングケア等の必要な部分のみ働くことが出来ます。
就業場所 滋賀県守山市
事業所名 ケアフル楠の葉 株式会社 アルテディア
雇用形態 パート労働者
学歴 不問
経験 不問
活躍している年齢層 不問
資格 普通自動車運転免許(AT可)
就業時間 (1)9:30~18:30
(2)7:00~16:00
(3)17:00~9:30又は9:30~9:29の間の8時間(程度)
(1)~(3)のシフト勤務 。選択・相談可。
休憩時間:60分
時間外勤務:あり 月平均6時間


給与 時間給 1,096円~1,146円
休日 週3~5日勤務 
*シフト制 土・日いずれか休み取って頂けます。

待遇 処遇改善手当 196円
時給900円(無資格) 時給950円(介護福祉士資格)
通勤手当:実費(上限あり 16,100円)
橋代別途
雇用・労災・健康・厚生 ※就業条件により加入あり。
退職金:なし

備考 マイカー通勤:可
駐車場代 無料
雇用期間:雇用期間の定めあり
雇用期間延長:12ヶ月 契約更新の可能性あり(条件あり)

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【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

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個人情報保護方針

株式会社サンファミリー(以下「当社」)では、皆様の個人情報が安心して守られることを、何よりも大切にします。
お客様の個人情報はご本人への事前の許可なしに、当社および業務委託先以外の第三者に開示することは一切ありません。
また、当社では、以下に掲げた事項を念頭に置き、お客様の個人情報保護に万全を尽くします。

1.個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他規範の遵守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を遵守いたします。また、これらを継続的に調査し、見直しを行います。
また、これらを遵守してお客様の個人情報保護に努力してまいります。

2.適切な個人情報の取得、利用および提供について
当社は、お客様の最適な求職活動の支援をはじめとしたサービスのため、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。
また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

3.当社は、以下の利用目的の為に個人情報を収集し利用目的の範囲内で適切に利用します。
①収集・利用目的
・一般労働者派遣、有料職業紹介、就職・転職相談に関する求人情報の提供と連絡に関する業務
・契約締結に関する業務 ・労務管理に関する業務
・能力開発、研修セミナー、就職関連イベント等の案内
・当社のサービス向上を目的とした意見、要望、情報等の提供をお願いする場合
② 収集内容
・履歴書、職務経歴書(氏名、性別、生年月日、自宅住所、電話番号、保有資格、学歴、職歴等)
・資格証明書、スキルチェック、適性診断、雇用関係の書類、緊急時の連絡先
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4.個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

5.個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、社会情勢、技術の変化等に対応して、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。
また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

6.苦情及び相談への対応
当社は、本人からの苦情及び相談を受け付けた場合、適切かつ迅速に対応し、お客様の個人情報保護に努力してまいります。

制定日:平成31年4月16日
株式会社サンファミリー 代表取締役 梅本 哲男

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