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【滋賀/彦根市】資材管理業務・営業/精密金属加工のプロ集団/地域牽引未来企業【ID:12831】

おすすめポイント
グループリーダーとして活躍できる
一流のもの作り技能者になりたい方
既存スキルの向上を目指したい方
コミュニケーション能力のある方
【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

求人情報詳細

職種 【正社員】部品加工メーカーでの資材調達や発注、納期、生産管理のお仕事です。
仕事内容 ~チームで動く営業スタイル~
■仕事の内容:
・自動車、建設機械、半導体、建築、ガラス等多くの業界で当社の機械加工部材が使われています。当社の購買担当として従事頂きます。【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
・資材調達や外注先への発注業務などをお任せします。加えて、見積書作成、材料管理、出荷手配、展示会・ビジネスマッチングへの参加いただきます。
・一部営業としての役割も担っていただきますが、無理なノルマなどは無くチームで目標に向けて動いていきます。既存のお客様を中心に定期訪問などを行いながら、情報収集や提案活動を行います。営業経験が無い方も挑戦可能です。

■仕事の流れ:
・主に製造部から発注がメインとなるので、そのニーズを基に業務を行います。日常は社内での業務が多く、顧客要望等あれば客先訪問もお任せします。

■教育体制:
・1~2年は担当を持たずに、先輩に同行、サポートを受けながら着実に業務を覚えていただきます。周囲に先輩がいたり、相談しやすい環境が整っておりますので、未経験からでもご活躍出来ます

■働く環境:
・同じグループ内で、相談、協力し合える環境です。また有給取得率も高く、取得しやすい職場です

■配属先情報:購買5名(50代1名、40代2名、30代2名)
業務の変更の範囲 会社の指定する業務
就業場所 滋賀県彦根市高宮町2804-1
受動喫煙防止のための取組 屋内原則禁煙
就業場所の変更の範囲 なし
事業所名 株式会社シンセイ
雇用形態 正社員
学歴 高卒以上
経験 不問
活躍している年齢層 なし
資格 不問
就業時間 <勤務時間>
8:15~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:25時間/月
給与 350~560万
休日 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■休日:(内訳)土曜、日曜、年末年始、お盆、GW(※会社カレンダーに準ずる)
■有給休暇:有(10日~)(※有給休暇取得率は高いです。)
待遇 220,000~350,000/月
■賞与実績:年2回(昨年度実績:4ヶ月)
■役職手当
■モデル年収:
・年収450万円:入社3年目・メンバー
・年収500万円:入社5年目・リーダー

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:・会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:・退職金共済

<定年>
60歳
・再雇用制度(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
・制服貸与
備考 ■事業内容
精密金属加工、各種治具を製造、シンセイの強みは、打合せ→設計→機械加工→研磨→溶接・組み立て迄の一貫対応力で金属加工のプロ集団を目指し、地域牽引未来企業に選定された企業です。

■会社の特長
多品種少量生産を得意とし、社内一貫生産の体制をとり、顧客の生産技術的なサポートが出来る、もの作りの部品加工メーカーです。 *16台のマシニングセンター、9台のNC旋盤、ワイヤー放電加工機、円筒研削盤等各社の生産設備を保有し、プレート・シャフト・製缶などの長尺、大物加工も可能
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あなたの希望やライフスタイルに合う条件のお仕事をたくさんご用意しています!
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【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

お仕事への応募は、以下のエントリーフォームからどうぞ。のついた項目は必須です。

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個人情報保護方針

株式会社サンファミリー(以下「当社」)では、皆様の個人情報が安心して守られることを、何よりも大切にします。
お客様の個人情報はご本人への事前の許可なしに、当社および業務委託先以外の第三者に開示することは一切ありません。
また、当社では、以下に掲げた事項を念頭に置き、お客様の個人情報保護に万全を尽くします。

1.個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他規範の遵守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を遵守いたします。また、これらを継続的に調査し、見直しを行います。
また、これらを遵守してお客様の個人情報保護に努力してまいります。

2.適切な個人情報の取得、利用および提供について
当社は、お客様の最適な求職活動の支援をはじめとしたサービスのため、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。
また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

3.当社は、以下の利用目的の為に個人情報を収集し利用目的の範囲内で適切に利用します。
①収集・利用目的
・一般労働者派遣、有料職業紹介、就職・転職相談に関する求人情報の提供と連絡に関する業務
・契約締結に関する業務 ・労務管理に関する業務
・能力開発、研修セミナー、就職関連イベント等の案内
・当社のサービス向上を目的とした意見、要望、情報等の提供をお願いする場合
② 収集内容
・履歴書、職務経歴書(氏名、性別、生年月日、自宅住所、電話番号、保有資格、学歴、職歴等)
・資格証明書、スキルチェック、適性診断、雇用関係の書類、緊急時の連絡先
・その他、サービスの提供に必要とされる情報や健康状態に関する情報を収集する場合があります。

4.個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

5.個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、社会情勢、技術の変化等に対応して、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。
また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

6.苦情及び相談への対応
当社は、本人からの苦情及び相談を受け付けた場合、適切かつ迅速に対応し、お客様の個人情報保護に努力してまいります。

制定日:2025年9月1日
株式会社サンファミリー 代表取締役 山室 弘樹

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