調理|未経験者OK|残業少【ID12232】

シフト制
昇給あり
未経験歓迎
賞与あり
調理|未経験者OK|残業少【ID12232】

おすすめポイント: 料理が好きな方なら未経験でもOK！（職場見学が出来ます）; 某一流ホテルでの調理経験のあるシェフから学べます。; 飲食業界のなかでも残業時間が比較的少なく、残業代もしっかり支給されます。; ダブルワークOK

: 【お問合せ時間】平日9：00～19：00　土日祝休業

求人情報詳細

職種	調理\|未経験者OK\|残業少
仕事内容	主にホテルの調理業務を担当して頂きます。【具体的には】・宿泊のお客様向けに夕朝食の調理・宴会利用のお客様向けにコース料理の調理・お弁当の調理などになります。大規模のような流れ作業ではなく、自由に一人一人が調理に取り組むことが出来ます。〇未経験・無資格の方でも安心して働いていただけます。未経験の方は簡単な作業から慣れて頂きます。「料理人として働いたことがない・・・」という方には先輩スタッフが丁寧に教えます。また、和洋ビュッフェや会席料理、結婚式のコース料理など様々なスタイルの料理を経験することが出来ますので、料理の幅を広げられます。
就業場所	滋賀県東近江市
事業所名	社名非公開
雇用形態	正社員
学歴	不問
経験	料理が好きな方、経験・学歴・資格は不問
活躍している年齢層	20歳～50歳活躍中
資格	不問
就業時間	9：00～21：00前後の間でシフト制（実働1日：7.5時間）＜勤務時間【例】＞・10：00〜18：30 ・13：00〜21：30
給与	280万円～500万円※経験や能力によります。調理師などの資格をお持ちの方、調理業務経験や旅館業務経験ある方は優遇
休日	・公休月7日・有給休暇5日・夏期休暇3日・冬期休暇3日（変形労働時間制）
待遇	・社会保険完備・残業手当あり・産前産後休暇、育児休暇あり・交通費支給（規定あり）・制服貸与・昇給あり・通勤手当あり（規定あり）・賞与あり
備考	【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙（喫煙室あり）【事業内容・会社の特長】 ■事業内容■ ホテルの運営をしております。ビジネス出張・滋賀県近江の観光・ご宴会・ご婚礼など多くのお客様からご利用頂いております。 ■会社の特長■ 名神八日市インターより車で1分に位置しており、駐車場を100台完備している。120名・80名・60名・30名の収容できる宴会場を4会場所有しています。会社設立日　1931年資本金　5000万円従業員数　57名おしごとネット滋賀で新しい仕事をスタートしよう！おしごとネット滋賀は、滋賀県地域に密着したお仕事・企業情報を検索できる求人サービスです。あなたのニーズに合わせたしごと情報満載！ ========================== ★滋賀県内に特化：非公開案件＆高給与・待遇案件も多数あり！ ★完全無料サポート！：専属コーディネーターがあなたの仕事探しをサポート！ ★入社お祝い金制度あり！ ========================== 製造・倉庫・工場内スタッフ、梱包などの軽作業、工場系のお仕事はもちろん、オフィスワーク（受付、事務）や販売（販売・接客・飲食）、営業、介護、看護など滋賀県下の豊富な求人情報あり！「新卒・第二新卒の方」「ハローワークで仕事を探している方」「Ｉターン・Ｕターン希望者」「土日祝休で働きたい方」「ブランク明け・復職希望の方」「２０代・３０代活躍中職場」「高収入案件」「年間休日１２０日以上」「福利厚生充実企業」あなたの希望やライフスタイルに合う条件のお仕事をたくさんご用意しています！まずは気軽に応募・お問い合わせください。

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株式会社サンファミリー（以下「当社」）では、皆様の個人情報が安心して守られることを、何よりも大切にします。
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また、当社では、以下に掲げた事項を念頭に置き、お客様の個人情報保護に万全を尽くします。

１.個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他規範の遵守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を遵守いたします。また、これらを継続的に調査し、見直しを行います。
また、これらを遵守してお客様の個人情報保護に努力してまいります。

２．適切な個人情報の取得、利用および提供について
当社は、お客様の最適な求職活動の支援をはじめとしたサービスのため、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。
また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

３．当社は、以下の利用目的の為に個人情報を収集し利用目的の範囲内で適切に利用します。
①収集・利用目的
・一般労働者派遣、有料職業紹介、就職・転職相談に関する求人情報の提供と連絡に関する業務
・契約締結に関する業務・労務管理に関する業務
・能力開発、研修セミナー、就職関連イベント等の案内
・当社のサービス向上を目的とした意見、要望、情報等の提供をお願いする場合
② 収集内容
・履歴書、職務経歴書（氏名、性別、生年月日、自宅住所、電話番号、保有資格、学歴、職歴等）
・資格証明書、スキルチェック、適性診断、雇用関係の書類、緊急時の連絡先
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４．個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

５．個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、社会情勢、技術の変化等に対応して、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。
また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

６．苦情及び相談への対応
当社は、本人からの苦情及び相談を受け付けた場合、適切かつ迅速に対応し、お客様の個人情報保護に努力してまいります。

制定日：平成31年4月16日
株式会社サンファミリー代表取締役　梅本　哲男